• Όπως ενδεχομένως παρατηρήσατε, όσοι είστε παλαιότεροι χρήστες, έγιναν κάποιες αλλαγές στο site. Οι αλλαγές δεν έχουν ακόμα ολοκληρωθεί, οπότε τυχόν προβλήματα ή αβλεψίες θα λυθούν σύντομα.

Ερώτηση για μειωμένη θητεία

Kati

New member
Καλησπέρα
Διαβάζοντας στην αρχική σελίδα του thiteia.org όλα τα θέματα διάβασα και εκείνο για τη μειωμένη θητεία.
Αφού έψαξα λίγο περισσότερο ομολογώ ότι μπερδεύτηκα λίγο. <!-- sPDT_Armataz_01_06 -->PDT_Armataz_01_06<!-- sPDT_Armataz_01_06 -->
Λοιπόν διαβάζοντας όπως είπα και νωρίτερα για τη μειωμένη θητεία σίγουρα κατάλαβα πως:
Ο μόνος ή μεγαλύτερος αδερφός δικαιούται να υπηρετήσει 9μηνη θητεία, για παράδειγμα, αν αποδειχθεί ανικανότητα του γονέα για εργασία.
Επειδή το συγκεκριμένο δεν πολυδιευκρινίζεται... <!-- s:roll: -->:roll:<!-- s:roll: -->
Αν ο πατέρας δεν μπορεί να δουλέψει αλλά μπορεί η μητέρα ή το αντίθετο (να μπορεί δηλαδή ο πατέρας και να μην μπορεί η μητέρα) τότε ο μόνος ή μεγαλύτερος αδερφός δικαιούται 9μηνη θητεία? <!-- s:wink: -->:wink:<!-- s:wink: -->

Και συνεχίζω..
Στο stratologia.gr έγραφε
"Ανικανότητα για εργασία γονέα επιφέρει τα ίδια αποτελέσματα με το θάνατο και αποδεικνύεται με απόφαση του αρμόδιου δικαστηρίου"

Δηλαδή αν ο πατέρας δεν μπορεί να δουλέψει πρέπει να διεξαχθεί και δικαστήριο που να το αποδεικνύει? <!-- s:roll: -->:roll:<!-- s:roll: --> <!-- s:roll: -->:roll:<!-- s:roll: -->
"Η ανικανότητα για εργασία γονέα, αδελφού και συζύγου πρέπει να οφείλεται σε λόγους υγείας"
Σε συνδυασμό με το ακριβώς προηγούμενο, αν υπάρχουν χαρτιά από δημόσιους φορείς,που να αποδεικνύουν πως για λόγους υγείας ένας εκ των δύο γονέων δεν μπορεί να δουλέψει απλά τα καταθέτεις στην στρατολογία?Υπάρχει σε αυτή την περίπτωση δικαίωμα μειωμένης θητείας?

"Εφόσον oι στρατεύσιμοι με την μεταφορά τους στους υπόχρεους μειωμένης στρατεύσιμης στρατιωτικής υποχρέωσης δεν υπέχουν παραπέρα υποχρέωση εκπλήρωσης πραγματικής στρατιωτικής υπηρεσίας"

Τί είναι η πραγματική υπηρεσία??
Μήπως θεωρείται ο μήνας που χρειάζεται μέχρι να μετατεθεί ο στρατιώτης στην μονάδα?

Ευχαριστώ εκ των προτέρων όσους γνωρίζουν κάτι και μπορέσουν να απαντήσουν
Πολλές ερωτήσεις ε? Τί ήθελα και διάβαζα τα θέματα της αρχικής σελίδας ?! <!-- s:shock: -->:shock:<!-- s:shock: --> <!-- s8) -->8)<!-- s8) -->
 

Psminitis

New member
Λοιπόν θα σου απαντήσω αλλά προσπάθησε να μην κουφαθείς. Οπως διάβασες μειωμένη θητεία υπηρετείς ΕΦΟΣΟΝ ΤΟ ΕΠΙΘΥΜΕΙΣ. Δηλαδή αν οι λόγοι συντρέχουν, δεν μετάφέρεσαι στους υπόχρεους μειωμένης θητείας αυτεπάγγελτα αλλά κατόπιν αιτήσεως σου στο στρατολογικό γραφείο μετά αφότου παρουσιαστείς. (Μπορεί να σ ' αρέσει βρε αδερφέ και να θες να κάνεις 12μηνο, γιατί να στο κάνουν 9μηνο με το ζόρι άμα δε θες????) Ολοι οι υπόχρεου μειωμένης θητείας υποβάλλουν τα δικαιολογητικά. Οι αιτήσεις περνάνε από επιτροπή η οποία κρίνει βάση της διάταξης αν συντρέχουν οι λόγοι να κάνεις 9μηνο. Αν οι λόγοι έίναι αυτάπόδεικτοι πχ. 3 παιδιά, 4 αδέλφια, πατέρας τέκνου κτλ. τότε εγκρίνεται γρήγορα. Σε περιπτώσεις που αφορούν ασθένεις γονέα ή αναπηρία, ο γονέας σου καλέιται να περάσει από στρατιωτική επιτροπή όπου κρίνεται αν όντως έχει αναπηρία (αν υπάρχουν οι αναλογες γνωματεύσεις από δημόσια νοσοκομεία το θέμα είναι μάλλον τυπικό αλλά η διαδικασία αργεί). Ανίκανος για εργασία θεωρείται αυτός που έχει άνω του 67% και δεν εργάζεται, ο συνταξιούχος και ο άνω των 70 ετών. Αυτοί σύμφωνα με το στρατιωτικό νόμο "ισούνται με πεθαμένους" δηλαδή ανίκανους για εργασία. Δεν έχει σημασία αν είναι πατέρας η μητέρα. Σημασία είναι να είσαι εσύ ο μόνος ή μεγαλύτερος γιος της οικογενείας ή ο δεύτερος αν είστε 4 αδέλφια. Οσο γι αυτό που λες περί πραγματικής θητείας αν κ δεν το χω ψάξει, νομίζω ότι θεωρείσαι φαντάρος έως το 12 μηνο αλλά απολύεσαι στο 9μηνο πραγματικής θητείας. Οσες μέρες είσαι στο στρατό μετράνε κανονικά σαν θητεία. Αυτό μας έλλειπε. Σκέψου δηλαδή και οι άδειες και οι αναρρωτικές και οι τιμητικές να μη μετράγανε σα θητεία. Τότε ο ΣΞ θα απολυότανε στα 2 χρονια, ο σμηνίτης στα 3 και ο ναύτης στα 5. Αυτά δεν πρέπει να λέγονται ούτε γι αστείο. Μη δίνετε ιδέες!!!
 

lostnik

New member
[quote author="Psminitis"] Ανίκανος για εργασία θεωρείται αυτός που έχει άνω του 67% και δεν εργάζεται, ο συνταξιούχος και ο άνω των 70 ετών. [/quote]
Εννοείς ότι αν ο πατέρας κάποιου είναι συνταξιουχος, αλλά εντάξει στην υγεία του και κάτω των 70, τότε ο γιος θα κάνει 9μηνο; Πρώτη φορά το ακούω αυτό... <!-- s:? -->:?<!-- s:? -->
 

Kati

New member
[quote author="Psminitis"]Λοιπόν θα σου απαντήσω αλλά προσπάθησε να μην κουφαθείς. Οπως διάβασες μειωμένη θητεία υπηρετείς ΕΦΟΣΟΝ ΤΟ ΕΠΙΘΥΜΕΙΣ. Δηλαδή αν οι λόγοι συντρέχουν, δεν μετάφέρεσαι στους υπόχρεους μειωμένης θητείας αυτεπάγγελτα αλλά κατόπιν αιτήσεως σου στο στρατολογικό γραφείο μετά αφότου παρουσιαστείς. (Μπορεί να σ ' αρέσει βρε αδερφέ και να θες να κάνεις 12μηνο, γιατί να στο κάνουν 9μηνο με το ζόρι άμα δε θες????) Ολοι οι υπόχρεου μειωμένης θητείας υποβάλλουν τα δικαιολογητικά. Οι αιτήσεις περνάνε από επιτροπή η οποία κρίνει βάση της διάταξης αν συντρέχουν οι λόγοι να κάνεις 9μηνο. Αν οι λόγοι έίναι αυτάπόδεικτοι πχ. 3 παιδιά, 4 αδέλφια, πατέρας τέκνου κτλ. τότε εγκρίνεται γρήγορα. [/quote]
Ok αυτά τα κατάλαβα <!-- s8) -->8)<!-- s8) -->

[quote author="Psminitis"]Σε περιπτώσεις που αφορούν ασθένεις γονέα ή αναπηρία, ο γονέας σου καλέιται να περάσει από στρατιωτική επιτροπή όπου κρίνεται αν όντως έχει αναπηρία (αν υπάρχουν οι αναλογες γνωματεύσεις από δημόσια νοσοκομεία το θέμα είναι μάλλον τυπικό αλλά η διαδικασία αργεί). Ανίκανος για εργασία θεωρείται αυτός που έχει άνω του 67% και δεν εργάζεται, ο συνταξιούχος και ο άνω των 70 ετών. Αυτοί σύμφωνα με το στρατιωτικό νόμο "ισούνται με πεθαμένους" δηλαδή ανίκανους για εργασία. Δεν έχει σημασία αν είναι πατέρας η μητέρα. Σημασία είναι να είσαι εσύ ο μόνος ή μεγαλύτερος γιος της οικογενείας ή ο δεύτερος αν είστε 4 αδέλφια. [/quote]
Η στρατιωτική επιτροπή βρίσκεται στα κατά τόπους φρουραρχεία? (άσχετο)

[quote author="Psminitis"]
Όσο γι αυτό που λες περί πραγματικής θητείας αν κ δεν το χω ψάξει, νομίζω ότι θεωρείσαι φαντάρος έως το 12 μηνο αλλά απολύεσαι στο 9μηνο πραγματικής θητείας. Οσες μέρες είσαι στο στρατό μετράνε κανονικά σαν θητεία. Αυτό μας έλλειπε. Σκέψου δηλαδή και οι άδειες και οι αναρρωτικές και οι τιμητικές να μη μετράγανε σα θητεία. Τότε ο ΣΞ θα απολυότανε στα 2 χρονια, ο σμηνίτης στα 3 και ο ναύτης στα 5. Αυτά δεν πρέπει να λέγονται ούτε γι αστείο. Μη δίνετε ιδέες!!![/quote]

Aυτό με μπέρδεψε. Εγώ νόμιζα ότι όλη η θητεία είναι πραγματική..
Συγκεκριμένα αυτό αναφερόταν κατά λέξη μεταξύ άλλων για πραγματική θητεία:
"Εφόσον oι στρατεύσιμοι με την μεταφορά τους στους υπόχρεους μειωμένης στρατεύσιμης στρατιωτικής υποχρέωσης δεν υπέχουν παραπέρα υποχρέωση εκπλήρωσης πραγματικής στρατιωτικής υπηρεσίας ή πρόσθετης στρατιωτικής υποχρέωσης, υποβάλλουν τα δικαιολογητικά οποτεδήποτε μετά την αρχική πρόσκληση της κλάσης τους. Αν μετά τη μεταφορά στους υπόχρεους μειωμένης στρατεύσιμης στρατιωτικής υποχρέωσης απομένει υπόλοιπο πραγματικής στρατιωτικής υπηρεσίας που μπορεί να εξαγορασθεί, τα δικαιολογητικά για τη μεταφορά και την εξαγορά υποβάλλονται ταυτόχρονα και ο υπολογισμός του χρόνου που εξαγοράζεται γίνεται σύμφωνα με τις διατάξεις της παραγράφου 5 του άρθρου 72 του ν.3421/2005"
Παλαιότερα κάποιος γνωστός μου δεν γινόταν για προσωπικούς λόγους να υπηρετήσει κανονικά, πήγε μέχρι και 1μήνα μετά την ορκωμοσία αν δεν κάνω λάθος και μετά εξαγόρασε το υπόλοιπο της θητείας...ή επειδή δεν θυμάμαι και πολύ καλά έγινε κάπως έτσι.. <!-- s:roll: -->:roll:<!-- s:roll: --> Δηλαδή μετά την ορκωμοσία εξαγόρασε την υπόλοιπη θητεία και γι' αυτό το λόγο υπέθεσα πως πραγματική θητεία θεωρείται ο χρόνος μέχρι την ορκωμοσία...Μπορεί να είναι και τελείως ανούσιο αυτό που υπέθεσα όμως <!-- s8) -->8)<!-- s8) --> <!-- sPDT_Armataz_01_05 -->PDT_Armataz_01_05<!-- sPDT_Armataz_01_05 -->
 

Psminitis

New member
Λάθος δικό μου. Ο συνταξιούχος δεν υπεισέρχεται στο 9μηνο. Ο ανάπηρος και ο άνω των 70. Ο ανάπηρος πρέπει να έχει άνω του 67% και να μην εργάζεται. Ο άνω των 70 προφανώς πρέπει να μην εργάζεται, αλλά δεν ξέρω αν ισχύει για τα 70 έτη αυτεπάγγελτα ή βάση δικαιολογητικών. Νομίζω η επιτροπή βρίσκεται στα κατά τόπου φρουραρχεία ή στρατιωτικά νοσοκομεία. Πάντως αφ ότου καταθέσεις τα δικαιολογητικά καλούνε εκείνοι τους δικούς σου. Ο στρατολόγος μου χει πει ότι τα χαρτιά τα καταθέτεις στην 1η σου άδεια. Τώρα γιατί την 1η μέρα σε ρωτάνε αν έχεις λόγους για μειωμένη θητεία άγνωστο. Πάντως οι παλιοί λένε να μην το αναφέρεις μέχρι να ορκιστείς, για προφανείς λόγους. Αυτό το περί πραγματικής θητείας δεν είναι ξεκάθαρο. Απλά ξέρω ότι στους δόκιμους δεν ισχύει η μειωμένη θητεία. Προφανώς αυτό θα εννοεί. Εξαγορά θητείας γίνεται σε όσους παρουσιάζονται μετά τα 35 έτη, αφού ολοκληρώσουν τη βασική εκπαίδευση εξαγοράζουν την υπόλοιπη θητεία προς 800 ευρώ/μήνα. Επίσης εξαγορά προβλέπεται όταν λόγω τιμωρίας (πχ λόγω ανυποταξίας ή κακής χρήσης αναβολής) σου επιβάλλεται πρόσθετη θητεία.
 

harris

New member
Τι δικαιολογητικά πρέπει να καταθέσω για να αιτηθώ ένταξη στην 6 μηνη θητεία; Απ' όσο κατάλαβα με λίγο ψάξιμο, άλλο μειωμένη θητεία και άλλο κατ' εξαίρεση μετάθεση.

Μιλάω για την κατηγορία που είσαι ορφανός από τον έναν γονέα (πατέρα εν προκειμένω) και ανίκανη για εργασία μητέρα (με 80 %
αναπηρία).

Μπορώ να τα καταθέσω και πριν παρουσιαστώ απ' όσο κατάλαβα για να επιταχύνω τη διαδικασία, σωστά; Η μητέρα μου θα περάσει από την επιτροπή του στρατού χωρίς να παρίσταμαι κι εγώ; Ξέρετε κάτι τέτοιο;

Επίσης, σε στέλνουν παραμεθόριο μέχρι να εγκριθεί;

Τέλος, αν βγω Ι4 μπορώ να αιτηθώ και για κατ' εξαίρεση μετάθεση στον τόπο κατοικίας μου; Ποιο από τα δύο είναι πιο "σίγουρο";
 

kd305

New member
Τα χαρτιά τα καταθέτεις και πριν παρουσιαστείς στο στρατολογικό γραφείο που ανήκεις,τώρα πως θα περάσει η μητέρα σου στρατιωτική επιτροπή δεν το γνωρίζω καθώς δεν είμαι μάντης.

Αν δεν έχει εγκριθεί η μειωμένη θητεία (6 μηνη) φυσικά και πας παραμεθόριο.

Δεν υπάρχει σίγουρο μεγάλε,ο στρατός κρίνει με τα δικά του κριτήρια,μπορεί να βγάλουν στην μητέρα σου χαμηλότερο ποσοστό αναπηρίας και να μην δικαιούσαι 6 μηνη παρά μόνο 8 μηνη επειδή είσαι προστάτης.

Αν έπαιρναν όλοι οι Ι/4 κατ'εξαίρεση μετάθεση ο στρατός θα είχε μόνο άοπλους,για να πάρεις κατ'εξαίρεση μετάθεση σαν Ι/4 θα πρέπει να έχεις προβλήματα υγείας.
 
Top